發(fā)布時間:2025-05-11 01:00:40
并不是,只是太過于固執(zhí),執(zhí)著,這樣的執(zhí)著有時也會給自己帶來傷害。
1、先思考再做事
職場上,缺根筋的人通常說話做事不經(jīng)過思考,也不會站在對方的立場上考慮問題,所以做任何事情不要用你的慣性思維來解決問題,學(xué)會審視問題。
2、設(shè)置提醒,形成習(xí)慣
少根筋了另一種形式就是做事老是丟三落四,領(lǐng)導(dǎo)同事交代的事情轉(zhuǎn)眼就忘,會讓別人覺得你做事不認(rèn)真不靠譜,。
這樣的人少了一個記事的筋,這在職場上也是很吃虧的。
比如團(tuán)隊協(xié)作中,同事讓你負(fù)責(zé)整理一下客戶信息,可是到最后核對的時候發(fā)現(xiàn)你只寫了客戶的微信號,沒有寫客戶的電話號碼,導(dǎo)致你給客戶發(fā)微信,有些不經(jīng)??词謾C(jī)的客戶就接收不到消息。
3、多問為什么,懂變通
有很多人做事情不懂得變通,特別是遇到特殊情況的手就會少根筋。
不管是職場還是生活中,我們都要多問“為什么?!?/p>
工作生活中,如果我們總是缺根筋,到最后苦的是自己,我們可以允許自己的成長速度慢一點(diǎn),但是我們要先做出改變。
別做少根筋的人,凡事站在別人的角度多想想,遇事多問一步為什么,慢慢改變最后就會形成習(xí)慣,如此一來才能擺脫職場少根筋的缺點(diǎn)!