發(fā)布時間:2025-05-12 04:15:35
足額繳納五險一金就是指公司按照在職員工的實際工資進(jìn)行五險一金的繳納。
個人是無法全額繳納的,個人只能繳納社會醫(yī)療保險和社會養(yǎng)老保險。勞動法規(guī)定用人單位和勞動者都必須依法參加社會保險,按時足額繳納社會保險費(fèi)。五險是為了保障職工在看病、失業(yè)、受工傷等情況下可以得到補(bǔ)助,而一金可以作用于職工購房、裝修、租房等。
五險一金,指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。
五險一金,單位需要承擔(dān)一部分,這部分從單位銀行賬戶中直接扣除,員工也需要承擔(dān)一部分,從員工工資中扣除。因為各地不太一樣,我們以北京舉例,聘請一名月薪1萬元的產(chǎn)品經(jīng)理,每月需要承擔(dān)的社保、公積金成本為:
也就是說,對于企業(yè)而言,每月除了需要支付10000元的工資外,還需要為員工額外支出4310元的五險一金費(fèi)用;對員工而言,10000元工資到手之前會先被扣除2223元的五險一金費(fèi)用,之后還會被扣除個人所得稅,因此員工實際到手工資低于7500元。
法律依據(jù)
《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。